公务员到底要不要参加遴选？遴选成功后会带来什么益处？
建议参加遴选。
1、什么是遴选？
广义的遴选是指慎重选择、严格选拔的意思；狭义的是指我国公务员的公开遴选，分为中央遴选和地方遴选，是市(地)级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员，是公务员转任方式之一，是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式和途径，***取的方式也是笔试面试。
2、遴选的意义
A、提拔
遴选一般都是提拔，既在原任职务基础上晋升上一级实职，是非常好的途径，是凭实力的结果。
B、眼界
遴选一般是到上级部门工作（可能是跳级，比如乡镇直接遴选到省级机关），上级的眼界、视野、看问题的方法等大有益处，对一个人的素质、能力培养有很大提升。
公务员参加遴选，势在必行。好处有三：
一，如果公务员被分到乡镇或县城，无疑，遴选是他改变生活状况的最佳途径。不用求爷爷，告奶奶，托关系落人情，就凭自己来达到你所想要的生活，大城市，与爱人相守或与父母家人相守相伴，工作又拔高了一节，其乐融融，何乐不为呢？
二，俗话说，人往高处走，谁不想往高处走啊！站的高看的远。遴选一般都是好单位，待遇好，工作高大上，一般都是在省会或市里，参加遴选考试，就是第二次改变命运，傻子才不乐意呢。
三，老话说，人挪活树挪死，一辈子待在一个地方，枯燥无味，如果参加遴选，可以换一个新环境，而且大地方机遇一定多，提拔的机会相应也多了，虽不说一人得道鸡犬升天，也是光宗耀祖，为主荣耀的事。人生因此更加闪光，生命的意义更加重大。
然而，遴选千般好，你是否能考中？能入围？这才是关键啊！它比考研究生、考博还要难，一个单位要俩个或一个岗位，竞争有多大啊，我孩子去年也想考，但没有中，今年还想参加考，但很渺然……不过希望友友们都能祝福她，为她祈福吧……
大家都说遴选好，可我要说遴选好像是以后的岗位更加高大上了，可是后续的问题真的都想清楚了吗？
第一，遴选就基本上意味着离开基层街镇，对于有些人来说，他的居住地点就在这附近，生活的便利性是很好的，离开街镇去了市里或者区里，路途奔波不一定受得了，或者是只能在当地租房子住，明明有房子住，非得去租，图什么呢？
第二，工作的忙碌程度一定是会增加的，对于职业规划很清晰的人来说一定会考虑，不过对于更加顾家的人来说离家远，无法照顾孩子和老人，这也许就是一种悲哀。
第三，遴选报名就变相意味着辞职，遴选成功就还算是好的，如果考试通不过，那以后在街镇的前景可能会变得不确定，因为领导们都觉得你心太野了，不愿意留下来为街道出力，很多事情也许就考虑不到你了。
你真的想好参加遴选了吗？
公务员到底要不要参加遴选？遴选成功会带来什么益处？
首先说要不要参加遴选？遴选一般是指省、部级或地市级机关从基层公务员中招考，是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式和途径。乡镇的公务员如果有机会参加遴选千万别错过！并且你还没有成家，是最理想的，好男儿志在四方。
其次说遴选成功会带来什么益处？一个人能不能有成就，除了自身的实力外，更重要的是平台。平台！同样都是大学生，一个遴选到国务院部委办，一个考到乡镇，最后的结局肯定是天差地别的。到省部级当公务员，科级是没有名额限制的，时间到就可以了，等于打破了原来晋升的天花板。要提拔处级，只需要熬足时间和资历到点就提，也是快速晋升的有效途径。如果你能任劳任怨地工作，有领导能力，到退休前干到厅级应该没问题。在大的平台上，拥有明确的志向，希望不断突破自己，在能力范围之内，走向人生峰值，最终到达金字塔的顶端。
平台若在省直机关，和地市级四套班子里是一样的，都是正厅级。在这个平台上，如果你没有晋升到处级，那就不能怪老天爷不公了，只能说你不够优秀，不够努力。
若是在地市级的处级局，一正局长，三～四副局长，一般人也只能干到科级。如果要晋升到副处级，付出的代价必须非常大，除了会干、会说、会写、会加班，还要遇到“贵人”。
再次说你如果不参加遴选，在乡镇当公务员，有可能一辈子升不到处级，能升到处级那真是万里挑一。试想一下，一个县体制内的至少有大几千人，甚至几万个人，除了四套班子成员和两院（检察院、***）一把手，以及公安局长高配副县长等几十个是处级外，其他都是科级以下。能当上乡镇长、科局级一把手，那也是人中龙凤，还敢有奢望？多数人没有目标，得过且过，工作与人生都可以用一个字概括——“混”字，这样最终结果是处在金字塔的最底层。
我有两个同学，人家在高考前就弄了个预备党员，到学校都是班委，一年后转正。一个肯读书，成绩不错，毕业分配被省卫生厅直接要去。干六、七年时间就当副处长了，三年成为处长，四十多岁荣升副厅长，退休享受了正厅级干部待遇。另一个因为高考前就结婚了，有家庭的负担，读书也不太用心，成绩很一般，毕业就到乡镇卫生院，工资不高，退休金才4000左右。你说哪个好？
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关于要不要参加遴选？
这个问题得先问问自己，对现状满意吗？不同的人会得出不同的答案，所以并非***都需要参加遴选。参加遴选的群体大致可以分为两类，一类是对现状不满意，一类是对仕途有更高追求，这其实也可以归类为第一类，因为目前的平台无法满足自己的追求。可以说，遴选为普通公务员通往上级部门打开了一条通道，但是如题主所说，生活成本、家庭因素也是需要考虑。但世上本就没有十全十美之事，权衡利弊后，做出当下的最优选择即可。
关于遴选后的益处？
简单举几个例子，就会一目了然。A在遴选前在乡镇党政办，一人身兼多职，干了七八年仍然是科员，脾气越干越急躁，家庭也无法兼顾。参加了市级遴选后调到市直部门，分工更加细化，最近朋友圈画风都是和风细雨。B从市直部门遴选到省直部门，夫妻异地了两三年后，就团聚在省会，期间生娃提拔两不误，就如他本人所说，年纪尚轻，一切皆有可能。
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